"



Tài nguyên dạy học

Hỗ trợ trực tuyến

Điều tra ý kiến

Bạn thấy trang này như thế nào?
Đẹp
Đơn điệu
Bình thường
Ý kiến khác

Thống kê

  • truy cập   (chi tiết)
    trong hôm nay
  • lượt xem
    trong hôm nay
  • thành viên
  • Ảnh ngẫu nhiên

    Ao_lua_ha_dong.swf NGUOI_DI_XAY_HO_KE_GO.swf Bonmua.swf Bca.jpg Flash_3.swf Ngay_moi.swf Nam_moi.swf 69.jpg Bon_sai_5.jpg

    Thành viên trực tuyến

    1 khách và 0 thành viên

    Chào mừng quý vị đến với website của Phạm Tuấn Đạt

    Quý vị chưa đăng nhập hoặc chưa đăng ký làm thành viên, vì vậy chưa thể tải được các tài liệu của Thư viện về máy tính của mình.
    Nếu chưa đăng ký, hãy nhấn vào chữ ĐK thành viên ở phía bên trái, hoặc xem phim hướng dẫn tại đây
    Nếu đã đăng ký rồi, quý vị có thể đăng nhập ở ngay phía bên trái.

    kế hoạch tổ văn phòng

    Wait
    • Begin_button
    • Prev_button
    • Play_button
    • Stop_button
    • Next_button
    • End_button
    • 0 / 0
    • Loading_status
    Nhấn vào đây để tải về
    Báo tài liệu có sai sót
    Nhắn tin cho tác giả
    (Tài liệu chưa được thẩm định)
    Nguồn:
    Người gửi: Phạm Tuấn Đạt (trang riêng)
    Ngày gửi: 15h:55' 11-11-2014
    Dung lượng: 71.0 KB
    Số lượt tải: 12
    Số lượt thích: 0 người
    KẾ HOẠCH TỔ VĂN PHÒNG
    Năm học:  2014 - 2015

    - Căn cứ nhiệm vụ và kế hoạch năm học 2014 – 2015 của trường phòng Giáo dục và đào tạo Yên Thuỷ.
    - Căn cứ  vào kế hoạch thực hiện nhiệm vụ năm học và tình hình thực tế của trường Trường THCS Đoàn Kết.
    - Căn cứ vào chức năng, nhiệm vụ của tổ Văn phòng.
    Nay tổ Văn phòng xây dựng kế hoạch thực hiện nhiệm vụ năm học 2014 – 2015 như sau:
    I. ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH ĐỘI NGŨ, CƠ CẤU TỔ CHỨC TỔ VĂN PHÒNG
    1. Tình hình đội ngũ
     
    Số lượng
    Trình độ chuyên môn nghiệp vụ
    
    
    
    Đại học
    Cao đẳng
    Trung học
    Khác
    
    CBVC trong biên chế
    03
    01

    02 
    
    
    CBVC Hợp đồng dài hạn
     01


     01

    
    CBVC Hợp đồng ngắn hạn
    01



    01
    

    2. Cơ cấu tổ chức:    Tổ trưởng: 01
    Tổ phó: 01
                                      Nhân viên: 04
     II. THUẬN LỢI VÀ KHÓ KHĂN CỦA TỔ VĂN PHÒNG
    1. Thuận lợi
    - Tổ Văn phòng thường xuyên được Ban giám hiệu quan tâm chỉ đạo, được các tổ chuyên môn trong trường phối kết hợp và ủng hộ trong các hoạt động, trong việc thực thi các nhiệm vụ.
    - Cán bộ, viên chức, nhân viên của tổ có ý thức tổ chức kỷ luật, có tinh thần trách nhiệm, có trình độ nghiệp vụ, thạo việc, có nhận thức đầy đủ về chức năng, nhiệm vụ của tổ cũng như nhiệm vụ chính trị của nhà trường.
    - Đa số các thành viên trong tổ trẻ, khỏe nhiệt tình và luôn nêu cao tinh thần đoàn kết, chủ động, tự giác, tích cực. Tập thể tổ luôn giúp đỡ lẫn nhau và phối hợp tốt trong công việc tạo được sự đồng nhất trong giải quyết công việc để hoàn thành nhiệm vụ được giao
    2. Khó khăn:
    -  Số lượng cán bộ, viên chức, nhân viên trong tổ ít, nhiệm vụ được giao nhiều.
    - Một số đồng chí do kiêm nhiệm nên chưa tạo được hiệu quả cao trong công việc và trong lĩnh vực nghiệp vụ chuyên môn đảm trách.

    III. CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ CỦA TỔ VĂN PHÒNG
    1. Chức năng
    Tổ văn phòng là đơn vị tham mưu và giúp Hiệu trưởng về công tác quản lý hành chính, cơ sở vật chất, tài vụ, vệ sinh, an ninh trật tự  trong nhà trường.
    2. Phân công nhiệm vụ.
    STT
    Họ và tên
    Nhiệm vụ chuyên môn được giao
    Ghi chú
    
    1
    Phạm Tuấn Đạt
    Tổ trưởng, quản lý công văn mạng, hỗ trợ làm báo cáo, hỗ trợ công tác phổ cập, quản lý thư viện, thiết bị , phòng tin học.
    
    
    2
    Vũ Thị Mai Dung
    Kế toán, quản lý hồ sơ cơ sở vật chất
    
    
    3
    Bùi Thị Dung
    Y tế học đường, vào sổ công văn đi, đến, quản lý hồ sơ nhà trường.
    
    
    4
    Bùi Thị Hoà
    Thủ quỹ, làm công tác phục vụ.
    
    
    5
    Bùi Văn Dùng
    Bảo vệ, trực đánh trống ra, vào lớp, hỗ trợ phục vụ khi có việc bận.
    
    
    3. Các nhiệm vụ cụ thể:
    Do tính chất đặc thù của công việc, tổ văn phòng đòi hỏi sự nhạy bén, ngăn nắp, nhiệt tình và sáng tạo. Xác định được điều này bộ phận văn phòng đề ra các biện pháp thực hiện nhiệm vụ như sau:
    a. Công tác văn thư – lưu trữ:
    - Thực hiện các loại hồ sơ sổ sách theo quy định.
    - Sắp xếp, phân loại các loại hồ sơ theo từng chủng loại để kịp thời, chính xác khi có nhu cầu cần sử dụng.
    - Chú trọng bảo quản thật tốt các loại hồ sơ có tính quan trọng như: học bạ, sổ đăng bộ, văn bằng tốt nghiệp, văn bản pháp quy, công văn đi, đến… không để thất thoát, hư hại các loại hồ sơ.
    - Xử lý các thông tin, báo cáo thường xuyên với Hiệu trưởng về các hoạt động diễn ra trong ngày. Nhận, cập nhật lưu trữ các loại công văn đi, đến kịp thời, sắp xếp khoa học và chính xác. Xử lý các loại công văn đảm bảo thông tin đến đúng đối tượng thực hiện và được triển khai nhanh nhất. In ấn và phát hành các loại công văn nhanh chóng đúng yêu cầu biểu mẫu quy định.
    - Cuối năm kiểm kê, sắp xếp các loại hồ sơ cụ thể để báo cáo.
    b. Công tác kế toán – tài chính:
    - Thực hiện các loại hồ sơ sổ sách theo quy định.
    - Thực hiện tốt chuyên môn nghiệp
     
    Gửi ý kiến

    hát karaoke